Komite Upah Minimum memutuskan untuk memberikan suara pada upah minimum tahun depan beberapa waktu lalu. Upah per jam adalah 9.160 won, naik 440 won dari tahun ini. Upah minimum tahun ini adalah 8.720 won berdasarkan upah per jam, tetapi akan naik 440 won tahun depan.
Ini merupakan peningkatan 5,0% dari tahun ini. Tingkat kenaikan 5,0% adalah 5,1% pada 2011, lebih tinggi dari 2,9% pada 2020 dan 1,5% tahun lalu. Keputusan untuk menaikkan suku bunga ini tampaknya mencerminkan situasi ekonomi yang tidak menentu akibat COVID-19 yang berkepanjangan. Komite Upah Minimum dijadwalkan untuk mengajukan usulan upah minimum kepada Menteri Tenaga Kerja dan Tenaga Kerja hari ini. Setelah itu, akan diberitahukan pada tanggal 5 bulan berikutnya dan akan diterapkan ke semua situs bisnis di seluruh negeri mulai 1 Januari tahun depan.
Negosiasi upah minimum yang dimulai pukul 3 sore kemarin, tidak mudah dari awal. Di tengah penangguhan dan kelanjutan yang berulang, dilakukan negosiasi final untuk penetapan upah minimum tahun depan. Park Jun-sik, ketua Komite Upah Minimum, meminta kalangan buruh dan manajemen untuk mengusulkan amandemen upah minimum.
Di sisi lain, komunitas bisnis menuntut 8.850 won per jam. Meskipun celahnya agak lebih kecil dari permintaan awal, perbedaan antara posisi kedua belah pihak besar. Pada akhirnya, anggota kepentingan umum memulai pertemuan sedikit setelah jam 8 malam dan menyarankan apa yang disebut ‘bagian promosi musyawarah’.
Bagian promosi musyawarah yang disarankan oleh komite kepentingan umum adalah antara 9,30 won dan 9,300 won berdasarkan upah per jam. Dari sisi tingkat kenaikan, setidaknya 3,6~6,7% lebih tinggi dari upah minimum tahun ini.
Kemudian, baru lewat pukul 11 tadi malam, empat pekerja yang direkomendasikan KCTU meninggalkan kelompok itu sebagai protes terhadap ‘promosi bagian musyawarah’ yang diusulkan oleh komite kepentingan umum. Sembilan anggota pengguna juga meninggalkan grup saat memprotes dalam 9,160 won yang disarankan oleh anggota kepentingan umum.
Dengan demikian, upah minimum untuk tahun depan diputuskan dengan 13 suara setuju dan 10 abstain setelah pemungutan suara dengan partisipasi 4 anggota komite rekomendasi dan 9 anggota kepentingan umum Federasi Serikat Pekerja. Akibatnya, janji pemerintah saat ini berupa upah 10.000 won per jam tidak ditepati. Selain itu, dalam proses penetapan upah minimum, diharapkan tidak ada dampak kecil di kemudian hari , karena baik buruh maupun manajemen secara bersama-sama keluar dari perusahaan .
Bagaimana ? Apakah teman-teman tergiur untuk bekerja di Korea Selatan ?
SUMBER : YTN NEWS
